L’association sera ce que ses membres voudront qu’elle soit, il revient donc à ces derniers, par leur soutien, leur collaboration, leurs orientations, de permettre à leur association d’aller de l’avant et d’atteindre les missions qui lui auront été assignées.
Dans la mesure où le développement du secteur bancaire passe inévitablement par la meilleure exploitation de ses ressources humaines, l’association reste profondément attachée au renforcement des capacités du capital humain. En effet, les personnels des banques et établissements financiers gagnent à être motivé notamment par la formation continue (qualifiante & diplômante), source de satisfaction, de confiance en soi et partant d’épanouissement personnel. Cette orientation ne peut avoir que des effets bénéfiques en permettant à ce même personnel de mieux servir son entreprise dans des conditions optimales.
C’est dans cette optique que l’association souhaite que ses membres fassent un effort conséquent dans le domaine de la formation, notamment en la dotant dans un proche avenir d’un budget destiné à promouvoir le volet formation des agents et cadres du secteur bancaire. Depuis 2015 -2016, La Banque de la République du Burundi a envoyé des candidats pour le programme ITB ainsi que la Régie Nationale des Postes. C’est une bonne opportunité pour l’ABEF de réaliser les programmes de formation conjoints qui constituent une formule pour la mutualisation des coûts.
L’une des autres orientations que l’association se promet de poursuivre concerne l’établissement et le renforcement des contacts permanents entre les personnels des différents services des institutions membres. Notre conviction est que ces rencontres constituent une source riche en enseignement pour les uns et les autres et qui peut s’avérer très utile au niveau du travail quotidien de chacun. De plus, les contacts permettront de créer un climat de collaboration qui sera tout à l’honneur du secteur.
Parmi les chantiers pour 2016, le renforcement des contacts avec la Banque de la République du Burundi reste une priorité notamment par l’instauration d’un cadre formel permettant des échanges réguliers sur toutes les questions touchant son domaine d’activité. Un accent particulier devra être mis sur la préparation du secteur à la gestion des différents aspects liés à l’entrée du Burundi dans la Communauté Est Africaine.
A cet effet, le présent site web constitue une source d’information actualisée et continue indispensable pour les partenaires du secteur bancaire aussi bien au niveau local qu’au niveau régional.
MESSAGE DU SECRÉTAIRE EXÉCUTIF
